Incluimos un nuevo módulo de Retribución Variable.

Desde hoy goTalent te permitirá definir los objetivos, en diferentes niveles así como el grado de consecución, ofreciendo siempre la máxima transparencia a los Empleados.

Los Objetivos pueden definirse en el portal de RRHH del siguiente modo:

  • Nivel
    • Global – Toda la Compañía
    • Por Departamento
    • Por Posición
  • Peso
  • Indicadores de éxito
  • Plazo
  • % Grado de consecución
  • Archivos adjuntos
    • Adjunta los archivos que consideres necesarios para detallar más claramente el objetivo y que podrán ser descargados por el empleado
  • Estado del Objetivo
    • Borrador
      • No se publica en el Portal del Empleado
      • Permite cualquier modificación
    • Aprobado
      • Se publica en el Portal del Empleado
      • Únicamente permite modificar el grado de consecución
    • Finalizado
      • Permanece publicado en el Portal del Empleado
      • Se ha indicado el grado de consecución
    • Eliminado, si es necesario eliminar un Objetivo por cualquier motivo
      • Permanece publicado en el Portal del Empleado
      • Permite añadir comentarios que detallen al empleado el motivo por el que se ha eliminado

Del mismo modo el Evaluador, desde el Portal del Empleado, también podrá asignar Objetivos a nivel personal a un empleado, siguiendo el mismo procedimiento que RRHH. (si se ha activado esta opción en la configuración)

Agradecemos las muestras de felicitación que hemos recibido tanto por este nuevo módulo como por la transparencia que ofrece al empleado.

 

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