Incluimos un nuevo módulo de Planes de Carrera.
Pueden definirse del siguiente modo:
- El Manager/Evaluador crea el Plan de Carrera de un empleado
- RRHH podrá consultar los planes de carrera a nivel global de la compañía
- Objetivo
- Competencia a desarrollar
- Indicador/es
- Situación del Plan
- Pendiente
- Finalizado
- Suspendido
- Actividades a realizar
- Fecha inicio
- Fecha fin
- Situación
- Comentarios sobre el plan de carrera
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